11 Jan

Gerente General Edo Carabobo Empleos vacantes en Advanced Consulting Group Valencia

Position
Gerente General Edo Carabobo
Company
Advanced Consulting Group
Location
Valencia G
Opening
11 Jan, 2018 30+ days ago

Advanced Consulting Group Valencia requiere con urgencia la posición de Gerente General Edo Carabobo siguiente. Por favor, lea este anuncio de trabajo cuidadosamente antes de aplicar. Hay algunas calificaciones, experiencia y habilidades requisito de que los empleadores requieren. Hace tu trayectoria profesional encaja con estos requisitos? Asegúrese de que entiende el papel que está solicitando y que se adapta a sus habilidades y calificaciones.

Siga las instrucciones en línea, completar todos los campos necesarios, y proporcionar toda la información pertinente para que su solicitud sea presentada correctamente. Al hacer clic en el botón 'Apply this Job' (abre en ventana nueva) se le llevará al formulario de solicitud en línea. Aquí se le pedirá que proporcione datos personales y de contacto, responder a preguntas relacionadas con el empleo, y mostrar cómo usted cumple con los criterios de selección clave.

Gerente General Edo Carabobo Empleos vacantes en Advanced Consulting Group Valencia Empleos Detalles:

ACG VENEZUELA, Identificamos, Captamos y Reclutamos el Candidato que requiere tu Organización, empleando estrategias diferenciadoras hacia nuestros Clientes y Candidatos. En esta oportunidad nos encontramos en la búsqueda de Gerente General para uno de nuestros importantes Clientes del sector Salud

Perfil:

  • Nivel Académico: Lic. en Administración de Empresas, con maestría, postgrado o doctorado, especializado en alta gerencia y negocios.
  • Experiencia: Cinco (5) años en cargos alta gerencia similares (Presidente o Director) en empresas de reconocida trayectoria, preferiblemente
  • Idiomas: bilingüe – Nivel avanzado.
  • Sexo: Caballero
  • Edad: 35 a 50 años
  • Tecnologías: MS-Windows, MS-Office, MS-Proyect.
  • Lugar de Trabajo: Valencia
  • Poseer Vehículo Propio

Misión del Cargo:

Planificar, dirigir y controlar la administración estratégica y políticas relacionadas con clientes en función de las áreas de servicios y administrativas de la empresa. tales como; recursos humanos, operaciones, administración y finanzas, garantizando la logística necesaria que permitan mejorar los procedimientos e implementar y desarrollar indicadores de gestión, creando servicios de atención y asistencia innovadores, a fin de garantizar un servicio de calidad, que sobrepase las expectativas del cliente. Adoptando una posición de liderazgo en el mercado, asegurando un retorno oportuno de la inversión y rentabilidad del negocio. Todo bajo políticas corporativas y el establecimiento especifico de objetivos y metas alcanzables.

Principales Responsabilidades:
  • Analiza y diagnostica constantemente el panorama organizacional
  • Analiza estudios y realiza comparaciones que le permitan establecer nuevas oportunidades de negocio
  • Define políticas comerciales del negocio, a fin de establecer los lineamientos a seguir en cuanto al servicio al cliente, precios, condiciones t nuevos proyectos.
  • Representa a la empresa legalmente o autoriza a los representantes (bajo limitaciones establecidas) ante los organismos gubernamentales, asamblea de accionistas, entidades financieras, Clientes asesores, a fin de poder realizar acuerdos, asegurar el cumplimiento de la normativa fiscal, financiera y laboral.
  • Evalúa y controla la gestión financiera de costos y gastos conforme al presupuesto anual.
  • Es responsable de nombrar y remover al personal de la empresa (directo e indirecto), apoyándose con recursos humanos para la ejecución de la decisión.
  • Aprueba incremento de sueldos salarios para los empleados basados en ajustes anuales por desempeño, logro de objeticos y evaluaciones de personal.
  • Establece una buena comunicación permanente con entes gubernamentales, organismos y empresas privadas.
  • Diseña conjuntamente con asesores, estrategias de publicidad, mercadeo y ventas, a fin de captar nuevos mercados y fortalecer su ventaja competitiva en el negocio.
  • Realiza negociaciones con clientes claves (VIP) en forma directa, que le aseguren a la empresa mayores beneficios, a fin de establecer acuerdos.
  • Supervisa, analiza y aprueba los estados financieros de la empresa, para diagnosticar y corregir las posibles situaciones de riesgo a fin de rendir cuentas a la Junta Directiva.

Conocimientos Específicos:
  • Aplicación y manejo de técnicas gerenciales
  • Conocimiento en leyes laborales
  • Indicadores de gestión
  • Control presupuesto y finanzas
  • Impuestos y seguros
  • Planes de mejoramiento
  • Términos médicos
  • Gerencia y control de recursos
  • Atención al público

Competencias:
  • Analítico
  • Liderazgo
  • Negociador
  • Proactivo
  • Persuasivo
  • Capacidad para resolver y capacidad para trabajar bajo presión
  • Honestidad

La Empresa Ofrece: Salario competitivo con el mercado laboral y beneficios superiores a la LOTTT.
  • Website: WWW.ACG.COM.VE
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